Con la nota n. 579/2025 l'Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) spiega la procedura da seguire con riferimento alle dimissioni e alla risoluzione del rapporto di lavoro in base alla L. n. [...]
Il Ddl Lavoro, recentemente discusso in Commissione Lavoro e ora in esame al Senato, affronta il tema delle assenze ingiustificate come metodo per ottenere il licenziamento e beneficiare della Naspi. Attraverso [...]
La patente a punti è un sistema di qualificazione delle imprese per la salute e la sicurezza sul lavoro ed è obbligatoria per il settore edile. Entrerà in vigore dal 1° [...]
Con la nota n. 1451 dell'11 luglio 2022 l'Ispettorato Nazionale del Lavoro risponde ai dubbi sulla disciplina da applicare ai tirocini extracurriculari iniziati prima e proseguiti dopo l'entrata in vigore delle modifiche introdotte dalla [...]
La Direzione centrale coordinamento giuridico, dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL), ha emanato la nota n. 881 del 22 aprile 2022, con la quale ha confermato la possibilità, anche oltre la data [...]
L' Ispettorato Nazionale del Lavoro ha emanato la nota n. 856/2022, all’interno della quale ha previsto un vademecum sull’applicazione della maxi sanzione per lavoro sommerso, prevista dall’articolo 3 del DL n. 12/2002 [...]
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con la nota n. 530/2022, ha fornito alcuni chiarimenti in merito alle nuove disposizioni in materia di tirocini introdotte dalla Legge di Bilancio 2022 (art. 1, commi da [...]
L' Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL), ha emanato la nota n. 573 del 28 marzo 2022, con la quale ha fornito alcune indicazioni per effettuare la comunicazione utilizzando la nuova applicazione [...]
L’INL, con nota n. 1231 del 23 febbraio 2022, ha comunicato che le recenti misure di incentivi fiscali per interventi di recupero edilizio confermano anche per l’anno 2022 l’intensificazione dell’attività ispettiva [...]
Con Nota prot. n. 29 dell'11 gennaio 2022, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e l'Ispettorato Nazionale del Lavoro forniscono le prime indicazioni con riferimento alla comunicazione obbligatoria dei rapporti di lavoro [...]
