L’Inps, con il messaggio n. 2325 del 10 luglio 2026 , chiarisce la gestione del TFR per i nuovi assunti del settore privato dal 1° luglio 2026, in linea con l’adesione automatica alla previdenza complementare (Legge n. 199/2025).
Le aziende dovranno attendere 60 giorni per la scelta del lavoratore e regolarizzare le quote maturate nel periodo come arretrati (codice CF05) tramite il flusso Uniemens, senza sanzioni se entro il mese successivo al perfezionamento della scelta.
Maggiori informazioni sono disponibili nel messaggio ufficiale dell’INPS.
