Operativo dal 1° gennaio 2019 il nuovo sgravio triennale per gli under 35

SGRAVIO TRIENNALE PER GLI UNDER 35: Operativo dal 1° gennaio 2019

Dal 1° gennaio 2019 parte lo sgravio introdotto dal c.d. Decreto Dignità, finalizzato ad agevolare l’assunzione dei giovani under 35.

Pur riferendosi ad una nuova tipologia di agevolazione, questo sgravio presenta numerose similitudini con il bonus strutturale introdotto dalla Legge di Bilancio 2018, anche se, a differenza di quest’ultimo, stante il tenore letterale della norma, l’esonero contributivo del Decreto Dignità spetta anche alle assunzioni nel lavoro ...

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PROGRAMMA FILA: esito positivo per le verifiche su 94 progetti

Dopo mesi di silenzio riprende il Programma FILA. È stato, infatti,  pubblicato sul BURC n. 85 del 19/11/2018 il Decreto Dirigenziale n. 47 del 14/11/2018 che contiene – con specifico riferimento all’Azione B “Formazione pratica in Azienda”, un primo stralcio di 94 progetti approvati al termine delle operazioni di verifica previste dalla vigente normativa.

Come si ricorderà, con Decreti Dirigenziali nn. 22 del 30 marzo 2018 (I Stralcio di Istanze), ...

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PROGRAMMA FILA: Pubblicato il 4° elenco dei progetti ammessi e non.

Sul BURC n. 33 del 7 maggio 2018 è stato pubblicato – con il D.D. n. 27 del 02/05/2018 – il quarto  elenco delle aziende che hanno superato la prima fase di ammissibilità al PROGRAMMA FILA, il progetto POR Campania 2014-2020 con il quale la Regione Campania incentiva tirocini e assunzioni con contratto a tempo indeterminato e a tempo determinato di durata non inferiore a 24 mesi.

I primi ...

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ANPAL: Slitta l’assegno di ricollocazione a regime

Con la delibera n. 14/2018 l’ ANPAL  annulla la precedente delibera n. 3 del 14 febbraio 2018 e di fatto rimanda di un paio di mesi l’avvio su larga scala dell’assegno di ricollocazione.

Dopo la sperimentazione effettuata l’anno scorso, che ha coinvolto un campione di circa 30.000 persone,  l’entrata a regime dell’assegno di ricollocazione era stata annunciata per il 3 aprile. Ora, invece, la delibera prevede la partenza del sistema con decorrenza dal ...

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PROGRAMMA FILA: 1° elenco proposte ammissibili e non ammesse

Sul BURC n. 27 del 3 aprile 2018 è stato pubblicato – con il D.D. n. 22 del 30/03/2018 – l’ elenco delle aziende che hanno superato la prima fase di ammissibilità al PROGRAMMA FILA, il progetto POR Campania 2014-2020 con il quale la Regione Campania incentiva tirocini e assunzioni con contratto a tempo indeterminato e a tempo determinato di durata non inferiore a 24 mesi.

Il Decreto ...

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I giovani del Mezzogiorno e la formazione ICT

Il 20 febbraio 2018 l’ANPAL ha pubblicato l’avviso riservato ai giovani NEET residenti nelle Regioni del Mezzogiorno, con  riferimento  alle Competenze ICT.  

Si tratta di una misura di politica attiva destinata alla realizzazione di programmi di formazione nel settore “Information  and  Communication  Technology” (ICT), allo  scopo  di innalzare il livello delle competenze digitali e creare figure professionali specializzate da inserire nel mercato del lavoro.

Chi sono i soggetti destinatari?

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INPS: Incentivo Occupazione NEET – indicazioni operative

L’INPS ha emanato la circolare n. 48 del 19 marzo 2018, con la quale illustra la disciplina contenuta nel Decreto direttoriale dell’ANPAL (Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro) n. 3 del 2 gennaio 2018 e fornisce le indicazioni operative per la fruizione dell’ Incentivo Occupazione NEET del Programma Operativo Nazionale “Iniziativa Occupazione Giovani”.

Possono accedere al beneficio i datori di lavoro privati, anche non imprenditori, che nel 2018 assumono giovani aderenti al Leggi tutto →

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INPS: Pronta la circolare sullo sgravio giovani 2018

Con la circolare n. 40 del 2 marzo 2018 l’’INPS rende operativo lo sgravio giovani 2018 introdotto dalla Legge di Bilancio 2018 finalizzato ad incentivare le assunzioni dei giovani under 30 (under 35 per il 2018) con contratto di lavoro a tempo indeterminato.

Sono esclusi, tuttavia, i rapporti di apprendistato in quanto, benché considerati rapporti a tempo indeterminato, l’attuale quadro normativo già prevede aliquote previdenziali ridotte.

Il predetto beneficio si applica a tutti i datori ...

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